今年7月份以来,沙河市人社局紧紧抓住大学生毕业,返乡存放档案较为集中时间点,围绕高校毕业生就业主题,积极开展“高校毕业生就业直通车”专项行动,打造沙河品牌的高校毕业生推荐就业模式,即:提前与我市规模型企业沟通对接,听取企业人才需求计划,然后组织应往届离校未就业高校毕业生入企业现场参观,在对企业文化、岗位特点有充分了解后,随即由企业人事对毕业生进行面试,双方达成就业意向的,可当场录取参加工作。截至目前,先后开往龙星化工、金沙河面业集团、河北安全实业集团、河北彩盛玻璃制品有限公司等就业直通车4趟,组织离校未就业高校毕业生61人,企业现场面试录取4人,达成就业意向11人,企业纳入人才储备22人。
沙河市人社局历来高度重视高校毕业生就业工作,始终把转变就业观念、吸引本地人才、引导毕业生到企业就业、支持地方经济将发展摆在重要位置。“高校毕业生就业直通车”通过“三精准三到位”,实现直观、高效用人,创新性地架起了新的就业与招聘桥梁。一是岗位征集精准,信息发布到位。在全市用工企业广泛开展调研,针对用工规范、高校毕业生需求量较大的企业进行甄选,汇总岗位信息,通过沙河人力资源网、沙河就业微信公众号集中发布。同时,对离校未就业高校毕业生通过网络、电话进行就业指导和意愿征集。二是入企对接精准,及时招聘到位。采取现场参观的方式让高校毕业生对企业环境、经营管理、企业文化等有个直观全面的了解,转变原有对企业的印象和认识。企业通过宣讲使高校毕业生更加全面了解各个方位信息和工作内容,对关心关注的晋升渠道、福利待遇等有更深一步的了解。参观结束后及时开展面试工作,双方达成意向的,可随时上岗工作。三是全程组织精准,就业指导到位。就业直通车活动由人社局专门工作人员全程组织、指导、解释,切实把人社局当作高校毕业生的“娘家人”,全程陪护,贴心服务,详细讲解就业政策和劳动保障等方面法律法规,指导高校毕业生放松心态、踏实就业。